Безпека праці та психосоціальна підтримка: формування здорового робочого середовища

Фахівці Південного міжрегіонального управління Держпраці провели технічні консультації та інформаційне відвідування на робочих місцях в комунальній установі «Філармонія імені Давида Ойстраха».

На зустрічі говорили про попередження випадків травматизму на підприємстві та впровадження практик психологічної підтримки для формування безпечного і здорового середовища на робочих місцях.

Основними акценти зустрічі стали дотримання законодавства з охорони праці, зокрема:
1. Своєчасне навчання та перевірка знань з охорони праці для посадових осіб та працівників певних категорій.
2. Важливість проведення інструктажів безпосередньо на робочих місцях.
3. Працевлаштування в умовах воєнного стану.

Посадовці зазначили, що психосоціальна підтримка може бути частиною загальної програми або відображена в окремій політиці підприємства.
Дана ініціатива включається до колективних договорів чи внутрішніх угод. Навички надання психосоціальної допомоги є корисними для всіх працівників, особливо у воєнний період. Для цього не обов’язково мати професійну психологічну освіту, проте важливо знати основи надання першої психологічної допомоги, щоб не нашкодити.

Також на заході зазначено, що психосоціальна підтримка не замінює професійну допомогу психологів, але є важливим інструментом для підтримки колективу та запобігання негативним наслідкам для ментального здоров’я працівників.