Як не потрапити в «рабські» умови праці? Про це та переваги задекларованої праці говорили з переселенцями на Одещині

Фахівці Південного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці   продовжують роботу з інформування  внутрішньо переміщених осіб  в напрямку недопущення  попадання громадян в «рабські» умови праці та переваги задекларованої праці.

Превентивні заходи провели головні  державні інспектори  Південного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Тетяна Довгань та Олександр Матвієнко на засіданні клубу «Світ без меж»,   який відбувся в Одеській філії  Одеського обласного центру зайнятості, та Тетяна Алі, Катерина Соболь, Андрій Чістіковим, Людмила Славич у Державній установі «Пункт тимчасового розміщення біженців у м. Одесі».

Під час проведення даних заходів фахівці  Південного міжрегіонального  управління поінформували внутрішньо переміщених осіб  про основні  схеми, які використовують шахраї  у своїй діяльності.

Зокрема, надали переміщеним особам пам’ятки з телефонами «гарячих ліній» з питань консультування мігрантів, центрів протидії торгівлею людьми.

Додатково фахівці Південного міжрегіонального управління відповіли  на питання   присутніх, зокрема,   порядок надання відпусток, оплати праці  та інші.

Інспектори звернули увагу на права осіб з інвалідністю, наголосили на недопущенні дискримінації і мобінгу на робочих місцях та забезпеченні рівних прав і можливостей жінок та чоловіків у трудових відносинах.

Додатково фахівці Південного міжрегіонального управління повідомили про можливість оперативно отримувати консультації Держпраці з найактуальніших питань в рамках дії сервісу «Інтерактивний інспектор», а саме: зазначено про можливість отримувати відповіді на свої питання у зручний спосіб, зокрема, електронною поштою, на месенджер (Viber, WhatsApp, Telegram) або телефоном.

Більше інформації за посиланнями

https://dsp.gov.ua/trudovi-vidnosyny-pid-chas-voiennoho-stanu-v-ukraini-shcho-zminylosia/

https://pratsia.in.ua/

Прес-служба
Південного міжрегіонального управління
Державної служби України з питань праці