Незадекларована праця: приховані ризики для працівників та роботодавців

На Херсонщині під час відвідувань фізичних осіб-підприємців та їхніх працівників у сфері торгівлі інспектор Держпраці провела роз’яснювальну роботу щодо наслідків незадекларованої праці.
Посадовець розповіла, що таке незадекларована праця.

Це форма зайнятості, коли роботодавець не оформлює працівника офіційно. Такі трудові відносини залишаються “в тіні”, позбавляючи працівника соціальних гарантій, а державу – податкових надходжень. Оформлення працівників офіційно є не лише законодавчим обов’язком роботодавця, а й важливим інструментом для формування довіри та прозорості у трудових відносинах.

Наслідки для працівника:
1. Відсутність соціальних гарантій. Працівник позбавляється права на оплачувану відпустку, лікарняні, допомогу у випадку безробіття та пенсійні виплати.
2. Ризик втрати доходу. У разі конфлікту з роботодавцем працівник не має юридичних доказів свого працевлаштування та не може захистити свої права.
3. Небезпечні умови праці. Відсутність офіційного оформлення позбавляє можливості скаржитися на незадовільні умови роботи або вимагати їх покращення.

Наслідки для роботодавця:
1. Юридична відповідальність. Незадекларована праця є порушенням законодавства та загрожує штрафами і санкціями.
2. Втрати довіри. Тіньові трудові відносини негативно впливають на репутацію роботодавця та ускладнюють залучення кваліфікованих фахівців.
3. Фінансові ризики. У разі конфлікту з працівником чи перевірок контролюючих органів бізнес може зазнати значних збитків.

Як уникнути ризиків?
1. Оформлювати працівників офіційно. Це забезпечує дотримання вимог законодавства та сприяє створенню прозорого й стабільного бізнесу.
2. Пояснювати вигоди офіційного працевлаштування. Важливо інформувати працівників про переваги легальної зайнятості, зокрема соціальний захист і фінансову стабільність.

Офіційне працевлаштування – це вибір на користь стабільності, розвитку та взаємної довіри між працівником, роботодавцем та державою. Воно дозволяє державі забезпечувати соціальний захист громадян, інвестувати у розвиток інфраструктури та підтримувати економічну стабільність країни.