Розумна політика у сфері праці та охорони праці: увага на трудові обов’язки працівників ТОВ «Варварівський зерновий комплекс»

30 червня 2020 року на робочій нараді на ТОВ  «Варварівський зерновий  комплекс»  Дмитро Іваськевич, головний державний інспектор Управління Держпраці у Миколаївській області, акцентував увагу на обов’язках працівників.

Присутнім на нараді представникам усіх підрозділів Товариства наголошено на тому, що трудові обов’язки виникають в наслідок укладання трудового договору між  громадянином та роботодавцем. Укладений  трудовий договір надає право  роботодавцю  вимагати від працівника виконання обов’язків відповідно до його професії, посади, дотримуватися правил внутрішнього трудового розпорядку та нормативних актів чинних на підприємстві.

Водночас, з набуттям чинності  зазначеного документу  роботодавець набуває кола обов’язків, зокрема дотримуватися трудових прав працівника на оплату праці та  соціальний захист,  створення  безпечних умов праці через формування дієвої системи охорони праці.

Прийом, обробка, збереження зерна з огляду на вимоги охорони праці передбачає розподіл прав, обов’язків та повноважень між учасниками виробничого процесу, а також процедур, направлених на дотримання безпечного рівня виробництва.

Зважаючи на зазначене, працівникам наголосили на заборонах щодо експлуатації машин і обладнання без захисних огорож, кожухів, порушення застосування засобів індивідуального захисту (особливо захисних масок від пилу), паління біля місць зберігання зерна та хімічних консервантів.

Наприкінці промови Дмитро Іваськевич підкреслив на необхідності свідомого ставлення працівників  до виконання  трудових обов’язків, до яких серед іншого  входить дбати про особисту безпеку і здоров’я, а також про безпеку і здоров’я оточуючих людей в процесі виконання робіт.