У Болграді роз’яснили питання законодавства про працю в умовах воєнного стану

Головною метою цьогорічної компанії по збиранню ранніх зернових культур для сільськогосподарських виробників є не тільки своєчасність та якість збирання врожаю, а й збереження життя та здоров’я людей, які працюють на жнивах.

За сприянням голови Болградської РВА проведений районний онлайн-семінар з питань готовності сільськогосподарських підприємств Болградського району до збору ранніх зернових і зернобобових культур у 2023. У семінарі взяли участь заступник голови Болградської РВА, заступник голови Болградської районної ради, представники Болградського РУ ГУ ДСНС України в Одеській області, Болградського районного територіального центру комплектування та соціальної підтримки, Болградського РВП ГУНП В Одеській області, Управління інспекційної діяльності в Одеській області Південного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці, керівники сільськогосподарських підприємств району та керівники структурних підрозділів райдержадміністрації.

Під час семінару особливу увагу було приділено питанню роз’яснення законодавства про працю в умовах воєнного стану. З даного питання доповіла головний державний інспектор Управління інспекційної діяльності Південного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Ольга Проданова.

Фахівець ПМУ Держпраці зосередила увагу на ключові питання у сфері трудових правовідносин для забезпечення мінімально необхідних прав та гарантій працівників, які встановлено Кодексом законів про працю, Законом України «Про відпустки», Законом України «Про оплату праці»,  Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» № 2136 для підприємств усіх форм власності, а також осіб, які працюють за трудовим договором з фізичними особами, зокрема з питань належного оформлення та призупинення трудових відносин, оплати праці, зміни істотних умов праці, надання відпусток, дотримання трудової дисципліни, гарантій та пільг, колективних договорів та відповідальність за порушення законодавства про працю.

Посадовець закликала роботодавців у таких складних для нашої країни умовах бути відповідальними та легалізувати найманих працівників, а громадян – не погоджуватися на роботу без оформлення трудових відносин та з виплатами заробітної плати «в конвертах».