З представниками територіальних громад Одещини говорили про зміни до трудового законодавства

У відділі Білгород-Дністровської філії Одеського обласного центру зайнятості головний державний інспектор відділу з питань праці Південного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Руслан Перебийносюк провів семінар з представниками територіальних громад колишнього Саратського району.

Під час зустрічі обговорили питання щодо внесених змін до трудового законодавства, зокрема, розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця або працівника, тривалості відпусток та порядку звільнення працівників, які відсутні на роботі більше 4 місяців без поважних причин.

Представник ПМУ Держпраці повідомив присутнім про сутність та наслідки незадекларованої праці як для працівників, так і роботодавців.

Він наголосив, що найефективнішим захистом інтересів осіб у сфері зайнятості  є правова поінформованість.

Інспектор звернув увагу на права осіб з інвалідністю, наголосив на недопущенні дискримінації і мобінгу на робочих місцях та забезпеченні рівних прав і можливостей жінок та чоловіків у трудових відносинах.

Наприкінці зустрічі Руслан Перебийносюк повідомив, що усі роботодавці можуть отримати консультації, зокрема, з питань організації трудових відносин, безпеки праці, надання адміністративних послуг, розслідування нещасних випадків в умовах воєнного стану тощо.

Звернутися за допомогою і отримати її у зручній формі може кожен суб’єкт господарювання, що здійснює свою діяльність на території України. Для цього достатньо на інформаційному порталі Держпраці відвідати розділ «Консультаційна підтримка роботодавців» і залишити заявку на отримання консультативної допомоги. Після цього спеціалісти Держпраці зв’яжуться із контактними особами для уточнення форми надання допомоги чи відповіді на питання, що турбують роботодавця.

Додатково фахівець Південного міжрегіонального управління повідомив про можливість оперативно отримувати консультації Держпраці з найактуальніших питань в рамках дії сервісу «Інтерактивний інспектор», а саме: зазначено про можливість отримувати відповіді на свої питання у зручний спосіб, зокрема, електронною поштою, на месенджер (Viber, WhatsApp, Telegram) або телефоном.

Більше інформації за посиланнями

https://dsp.gov.ua/trudovi-vidnosyny-pid-chas-voiennoho-stanu-v-ukraini-shcho-zminylosia/

https://pratsia.in.ua/

Прес-служба
Південного міжрегіонального управління
Державної служби України з питань праці